Под председательством заместителя главы администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края Безус Г.П. 31 мая 2023 года состоялось очередное заседание районного «Дня охраны труда». В работе заседания приняли участие директор ГБУ ДПО «Ставропольский ресурсный центр», начальник управления труда и социальной защиты населения администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края, руководители учреждений, представители первичных профсоюзных организаций, специалисты по охране труда.
Вопрос обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, в соответствии с порядком, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2021г. № 2464 по-прежнему остается очень актуальным. В своем выступлении Ефремова Н.А., директор ГБУ ДПО «Ставропольский региональный ресурсный центр» отметила, что в соответствии с новым порядком выделяют три составляющие обучения по охране труда: обучение оказанию первой помощи, обучение использованию (применению) средств индивидуальной защиты и обучение требованиям охраны труда. Обучение требованиям охраны труда включает в себя обучение общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда, обучение безопасным приемам и методам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов, источников опасности, которые идентифицированы в рамках проведения спецоценки и определения профессиональных рисков, а также обучение безопасным приемам и методам выполнения работ повышенной опасности.
О представлении работодателями информации о состоянии условий и охраны труда в организации посредством программного комплекса «Катарсис» довела до сведения участников Вдовыдченко Е.М., ведущий специалист отдела труда и социально - правовых гарантий управления труда и социальной защиты населения администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края, она остановилась на основных моментах заполнения отчета по форме «Информация о состоянии условий и охраны труда в организации», о сроках и о своевременном предоставлении работодателями независимо от их организационно правовых форм собственности как на бумажном носителе в управление труда, так и размещение в программном комплексе «Катарсис». Также напомнила, что за достоверность представленной информации, непредставление и несвоевременное представление информации по охране труда работодатели несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.
Заслушана информация об организации работы по снижению уровня теневой занятости и легализация трудовых отношений. В 2022 году проводилась разъяснительная работа с работодателями и населением округа о необходимости легализации трудовых отношений с каждым работником. По итогам 2022 года было выявлено 79 случаев занятости без надлежащего оформления, со всеми заключены трудовые договоры или оформились как индивидуальные предприниматели и самозанятые. В 2023 году работа это продолжается.
До участников совещания была доведена информация о предупредительных мерах по сокращению производственного травматизма, в соответствии с Порядком финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденным Приказом Минтруда Российской Федерации от 14.07.2021 N 467н.
В заключение рассмотрены сведения, предоставленные Государственной инспекцией труда в Ставропольском крае о проведенном анализе производственного травматизма в организациях Ставропольского края за 1 квартал 2023 года. Данный анализ показал динамику снижения производственного травматизма за 1 квартал 2023 года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Так снизилось общее количество несчастных случаев на производстве на 70% и составило 3 случая (1 квартал 2022г.- 10 случаев). Вместе с тем за 1 квартал 2023 года, по сравнению с аналогичным периодом прошлого года увеличилось количество несчастных случаев со смертельным исходом не связанных с производством с 3 до 14.
На все возникшие вопросы, участники получили исчерпывающие ответы. По итогам районного Дня охраны труда принята резолюция.