Левокумский территориальный отдел администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края с 31мая по 15 июня 2021 года проводит конкурс по формированию кадрового резерва - Администрация Левокумского муниципального округа Ставропольского края

Левокумский территориальный отдел администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края с 31мая по 15 июня 2021 года проводит конкурс по формированию кадрового резерва

28.05.2021

Левокумский территориальный отдел администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края с 31мая по 15 июня 2021 года проводит конкурс по формированию кадрового резерва

Левокумский территориальный отдел администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края с 31 мая по 15 июня 2021 года проводит конкурс по формированию кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы в Левокумском территориальном отделе на следующие должности:

1. Ведущая группа должностей:

Заместитель начальника;

2. Старшая группа должностей:

Главный специалист;

Ведущий специалист;

3. Младшая группа должностей:

Специалист 1 категории;

Квалификационные требования к конкурсантам:

- к уровню профессионального образования:

Для группы должностей ведущей и старшей групп должностей наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (гражданам, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года, наличие высшего профессионального образования).

Для младшей группы должностей наличие профессионального образования.

- к стажу и опыту работы:

для замещения должностей муниципальной службы старшей, младшей группы - без предъявления требований к стажу.

- к профессиональным знаниям и умениям:

должен знать:

§ государственный язык Российской Федерации (русский язык);

§ Конституцию Российской Федерации;

§ Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «О местном самоуправлении в Российской Федерации»;

§ Устав (Основной Закон) Ставропольского края;

§ Федеральный закон от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

§ Закон Ставропольского края от 24.12.2007 N 78-кз «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ставропольском крае»;

§ законодательство о противодействии коррупции;

§ основы трудового законодательства Российской Федерации;

должен уметь:

§ работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

§ работать в информационно-правовых системах;

§ руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;

§ оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

§ вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;

§ соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в Левокумский территориальный отдел администрации Левокумского муниципального округа Ставропольского края (357960, с.Левокумское, Левокумского района, Ставропольского края, ул.Пушкина 143) следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии форматом 4х6;

3) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документ об образовании и (или) о квалификации и документ, подтверждающий стаж работы и квалификацию:

копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента;

копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию претендента - о присвоении ему ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

6) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

7) копию документов воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

8) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

9) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

10) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу, на которых гражданин (муниципальный служащий), изъявивший желание участвовать в конкурсе, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, представителю нанимателя, по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации;

11) письменное согласие на обработку своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом «О персональных данных».

12) справку об отсутствии (наличии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.

Документы принимаются с 31 мая по 15 июня 2021 года включительно, ежедневно с понедельника по пятницу с 8.00 до 16.00 (перерыв с 12.00 до 13.00).

Проведение конкурса состоится 17 июня 2021 года в 09 часов 00 минут.

Дополнительную информацию можно получить по телефонам: 3-16-44; 


Возврат к списку